top of page

Masz wakat?

51988816058_cfe2b081c6_o.jp2

Pracodawcy

Kandydaci rodzą pracę, a praca rodzi kandydatów

With over 20 years' combined expertise and knowledge within the industry, our team prides itself on our personal approach to deliver high quality professional recruitment solutions that match your requirements to find the right candidate for your role.

We believe in forming strong relationships with our Clients; allowing us to get a full understanding of our business and requirements. This information puts us in the best position to correctly support you and your business.

„Jesteśmy TYLKO TAK DOBRZY, JAK NASI KANDYDACI, DLATEGO MY MY MY MY ZNAJDZIEMY NAJLEPSZYCH”

Craig Wardale, Dyrektor

Dlaczego warto nas wybrać?

W Orchard Professional Solutions Ltd ciężko pracujemy, aby znaleźć dla Ciebie właściwego kandydata w odpowiedniej cenie.

Bierzemy odpowiedzialność za cały proces rekrutacji, wdrażając wysokie standardy we wszystkich aspektach naszej działalności. Podczas rekrutacji postępujemy zgodnie z wytycznymi REC i etapami z Kodeksu podstawowego ETI. Nadal dążymy do doskonałości, przyjmując i wdrażając nowe przepisy, w tym nowe i zewnętrzne audyty, które zapewniają utrzymanie naszych wysokich standardów, które przewyższają wymagania zgodności .

Robienie notatek

Możesz nauczyć kogoś zawodu, ale nie nauczysz go troski

Rozumiemy, że atrybuty kandydata są ważne dla roli, ale będziemy również polecać kogoś, kto ma niektóre cechy, ale wszystkie cechy charakteru. Biorąc pod uwagę nieustannie zmieniający się rynek pracy, rozumiemy, że ktoś, kto jest pasjonatem swojej pracy, może być równie cennym atutem dla Twojej firmy.

Nasz proces rekrutacji

Twój spokój ducha

Rozumiemy, że potrzeby Twojej firmy ciągle się zmieniają, dlatego oferujemy szereg rozwiązań rekrutacyjnych, które mają na celu zaspokojenie tych potrzeb;

Short Term

Solutions

Idealne rozwiązanie w przypadku nieobecności w pracy w ostatniej chwili lub planowanej nieobecności, np. choroby lub urlopu.

Niezależnie od tego, czy chodzi o jeden dzień czy tydzień, jest to świetne rozwiązanie na wszelkie problemy z tymczasowym personelem

Tymczasowo do trwale

Rozwiązania

Dzięki temu możesz zobaczyć pracę kandydata w swoim środowisku, zanim dołączy do Ciebie bezpośrednio

Idealne rozwiązanie, gdy musisz rekrutować na stanowisko, ale potrzebujesz czegoś więcej niż tylko rozmowy kwalifikacyjnej, aby sprawdzić, jak kandydat sobie radzi

Stały

Rozwiązania

Wykorzystujemy naszą wiedzę rynkową i doświadczenie branżowe, aby skutecznie dopasować kandydatów do Twojego stanowiska

Oferujemy konkurencyjne opcje stałej rekrutacji

Nasz proces krok po kroku

tykać.png

Reklama i atrakcja

Po zebraniu niezbędnych informacji, publikujemy ogłoszenie o wakacie na wszystkich głównych tablicach ogłoszeń o pracę, co pozwala nam przyciągnąć najbardziej utalentowanych kandydatów , którzy aktywnie poszukują nowej roli.

Wykorzystujemy również nasze wewnętrzne oprogramowanie rekrutacyjne do komunikowania się z kandydatami, którzy już dołączyli do firmy i którzy naszym zdaniem będą pasować do Twojego stanowiska.

Kontaktując się ze wszystkimi ofertami pracy za pośrednictwem tych kanałów, jesteśmy w stanie zapewnić Ci najlepszy zasięg i znaleźć dla Ciebie najlepszego kandydata.

tykać.png

Wstępna kontrola telefoniczna

Po aplikacji organizujemy rozmowę telefoniczną z potencjalnym kandydatem. W ramach tej rozmowy sprawdzamy jego umiejętności i doświadczenie oraz to, jak pasują one do Twojej roli. Upewniamy się, że ma podstawowe zrozumienie Twoich wymagań i tego, czego się od niego oczekuje w ramach Twojej roli.

Wykorzystujemy to również jako okazję, aby dowiedzieć się, jakie podejście kandydat ma do pracy i jakie inne doświadczenia może wnieść do stanowiska, co może go wyróżnić .

tykać.png

Rejestracja i rozmowa kwalifikacyjna

Po zakończeniu rozmowy telefonicznej zapraszamy kandydatów do wypełnienia formularza rejestracyjnego oraz do wzięcia udziału w rozmowie kwalifikacyjnej twarzą w twarz; osobiście lub, w zależności od miejsca pobytu kandydatów, za pośrednictwem platform internetowych.

Podczas rozmowy kwalifikacyjnej dokonujemy dalszej oceny umiejętności kandydatów i podajemy bardziej szczegółowe informacje na temat stanowiska, o które się ubiegają.

Rejestrując kandydata osobiście, możemy również przeprowadzić stosowne kontrole prawa do pracy i upewnić się, że posiadamy prawidłową dokumentację zgodną z prawem pracy. Obejmuje to Deklarację Zdrowia i kontrole przeszłości, takie jak Wyroki Karne; wszystkie te kontrole przeprowadzamy, aby upewnić się, że kandydat nadaje się do pracy w Twoim stanowisku / środowisku.

tykać.png

Ocena umiejętności

Gdy kandydat jest w pełni zarejestrowany i spełnia wymogi Orchard Professional Solutions Ltd, wysyłamy do Ciebie wszystkie kwalifikujące się profile kandydatów/CV. W tym miejscu podkreślamy ich umiejętności, doświadczenia, kwalifikacje i cechy dopasowane do dostarczonej specyfikacji.

Rozumiemy, że cechy danej osoby są dla Ciebie ważne i będziemy na tej podstawie przesyłać Ci dane kandydatów. Uważamy jednak również, że postawa danej osoby może czynić ją idealnym kandydatem, dlatego możemy przedstawić Ci kandydatów z pozytywnym nastawieniem i umiejętnościami, które będą pasować do Twojego stanowiska.

tykać.png

Wywiad / Zatrudnienie

W zależności od wymagań rekrutacyjnych dostępnych jest kilka opcji, czy to rozmowa kwalifikacyjna z kandydatem na stałe stanowisko, czy też zapewnienie mu okresu próbnego na stanowisko tymczasowe z możliwością zatrudnienia na stałe.

Z powodzeniem ułatwiliśmy obie opcje wszystkim naszym Klientom i możemy dostosować naszą usługę do ich potrzeb. Orchard Professional Solutions zarządza wszystkimi punktami procesu rozmowy kwalifikacyjnej, zapewniając, że wszystkie strony mają prawidłowe dane kontaktowe, uczestników i linki, jeśli przeprowadzają rozmowę kwalifikacyjną wirtualną.

W przypadku wszelkich tymczasowych i stałych ról upewniamy się, że wszystkie szczegóły, takie jak stawka wynagrodzenia/opłaty, długość kontraktów, daty rozpoczęcia itp., są potwierdzone z Tobą przed potwierdzeniem kandydata. Poprzez kontrakt komunikujemy się z Tobą w sprawie opinii o kandydacie od pierwszego dnia i przez cały czas trwania zadania.

Nasz poziom usług

Wierzymy w dostarczanie usług na najwyższym poziomie branżowym, dlatego standardowo oferujemy poniższe usługi podczas korzystania z naszych usług:

1. dzień za darmo

Choć zawsze staramy się znaleźć odpowiednich kandydatów, może się okazać, że ich umiejętności nie odpowiadają Twoim potrzebom.

Jeśli tak się stanie, powiadom nas przed upływem pierwszego dnia, a nie pobierzemy żadnych opłat i znajdziemy odpowiedniego zastępcę.

Cennik Open Book

We believe honesty is the best policy and that is why we offer Open - Book Pricing.

We can provide you with costs for all temp to perm, temporary contracts, showing deductions and margins

We offer a separate pricing structure for permanent vacancies

Zakończenie indukcji

Korzystając z naszego systemu online, kandydaci mogą ukończyć szkolenie wstępne przed przybyciem na miejsce pracy, co pozwala Ci zaoszczędzić czas i umożliwia im natychmiastowe zabranie się do pracy.

Przed rozpoczęciem pracy kandydat otrzyma wypełniony i podpisany formularz wprowadzający, który umożliwi mu spełnienie wszystkich przepisów i wymagań dotyczących zdrowia i bezpieczeństwa.

Employer Resources

Poniżej znajdują się nasze Zasady i Procedury oraz niektóre informacje , które mogą być dla Ciebie przydatne.

bottom of page